Recherche

Parrainez une promotion d’ingénieurs

Mettez en lumière l’image de votre entreprise et engagez-vous personnellement.

Chaque année, une entreprise a la possibilité de parrainer une promotion pour une durée de trois ans. Elle devient LE partenaire privilégié et dispose ainsi d'une visibilité maximale sur les campus de l’EPF. Ce partenariat se traduit par un contact direct avec nos étudiants, comprenant : des présentations de l'entreprise, des offres de recrutement (stages, emplois, alternances), des conférences thématiques, des visites de site, des témoignages, etc.

Ces dix dernières années, nous avons eu l’honneur d’être accompagnés par :

• P2026 : Marie-Luce Godinot - SVP Innovation, Sustainable Development & Information Systems - Groupe Bouygues
• P2025 : Marie-Christine OGHLY – Présidente de la commission Éducation, Formation, Compétences du Medef, présidente mondiale des Femmes Chefs d’Entreprises, présidente du pôle Aéronautique ASTech
• P2024 : Estelle DARBOIS – Directrice commerciale – Groupe Bouygues Construction
• P2023 : Philippe DUHAMEL – Directeur Général Adjoint, Système de Mission de Défense – Groupe THALES
• P2022 : Nicolas SEKKAKI – Directeur Général – KYNDRYL
• P2021 : Sylvie JEHANNO – Directrice Générale – DALKIA
• P2020 : Marie-Anne CLAIR (EPF 1982) – Directrice des Systèmes Orbitaux – CNES
• P2019 : Corine de BILBAO – Présidente – Microsoft France
• P2018 : Nathalie DUCOMBEAU (EPF 1983) – Directrice Qualité – AIRBUS GROUP
• P2017 : Véronique SARLAT-DEPOTTE (EPF 1989) – Directrice générale Adjoint des Achats – ALLIANCE RENAULT-NISSAN et RNPO
• P2016 : Aline BOURDIN (EPF 1990) – CIO – VINCI Construction
• P2015 : Marie-Odile CRINON (EPF 1985) – Président Fondatrice – MRC2
• P2014 : Catherine LAMBERT – Vice-President Southern Countries – Forbo Flooring Systems

Boostez votre innovation

Créez une chaire d’enseignement et de recherche, synergies entre partenaires privés ou publics. En travaillant au sein de nos laboratoires de recherche, vous bénéficierez de l'expertise de nos enseignants-chercheurs.

Nos chaires d’enseignement et de recherche permettent à des entreprises de combiner activités de recherche au plus haut niveau d’excellence et/ou diffusion du savoir auprès des étudiants.

Ces partenariats stratégiques durables, contribuent à accroitre votre visibilité, votre notoriété et le prestige de votre entreprise en vous permettant d’avoir un accès privilégié aux élèves, de participer à la définition des enseignements, de pouvoir accéder aux avancées de la recherche, ou aux publications scientifiques.

En outre dans le cadre de la signature d'une convention de mécénat, cette solution vous offre une fiscalité avantageuse puisqu’elle permet une réduction de l’IS de 60% dans la limite de 5‰ du CA.

Testez vos projets

Intégrez nos espaces de recherche et nos six plateformes pour évaluer des prototypes ou vous former, accompagnés de nos enseignants-chercheurs.

• 3D MOTION LAB - analyse du mouvement, numérisation du geste pour la santé, le sport,
• NEURO LAB - structures intelligentes communicantes pour donner aux objets un système nerveux,
• GREEN LAB - chimie environnementale : traitement des eaux, détection de polluants, entartrage, corrosion, etc.,
• FabAdd LAB - Fabrication additive : matériaux fonctionnalisés, traitements spécifiques, conception avancée pour la fabrication additive par dépôt de filaments métalliques et polymères, expertise sur les matériaux architecturés et les traitements de surface pour l’impression 3D,
• BBC+ LAB - Efficacité énergétique des bâtiments, comportement énergétique du bâtiment, optimisation de la gestion des ressources, confort de l’usager,
• ENERGY’LAB - énergie et environnement : gestion durable des ressources, traitement des déchets, énergies propres.

Démultipliez vos forces  

Proposez un projet d’innovation ou de développement à une équipe pluridisciplinaire d’élèves-ingénieurs.

Encadrés par nos enseignants, chercheurs, un groupe d’élèves-ingénieurs en dernière année de formation et issus de plusieurs spécialités travaillera avec vous, sur vos défis dans un contexte d’apprentissage.

Evènement phare au service de la marque employeur et du recrutement le job dating privatisé "Top chef d'entreprise" vous permettra de rencontrer vos futurs talents des campus de Paris-Cachan, Troyes, Montpellier ou Saint-Nazaire. Organisé en format distanciel ou présentiel, il vous permet de : 

• présenter vos activités et vos métiers notamment à travers l'expérience d'alumni au sein de votre organisation,
• faire connaître votre politique de recrutement,
• présenter vos innovations ou traiter de sujets d'actualité en lien avec votre activité,
• proposer des offres et recruter vos futurs talents

Confier vos «business cases» ou projets d’entreprise à nos étudiants, et offrez-vous une vision alternative et constructive tout en créant des liens privilégiés avec eux.

Dans le cadre de leur formation, tous nos étudiants de 4ème et 5ème année travaillent sur des projets d’entreprises
 

• 150h de travail sur projet par étudiant / 6 mois
  (groupe de 4 à 8 en 4A et groupe de 2 à 3 en 5A)
• 20/30h de coaching/tutorat du tuteur entreprise
• Remise du projet en fin de cursus pédagogique en présence du responsable de majeure et du(es) référent(s) professionnel(s)
• Appel et soumission des projets par les entreprises : 
  • Novembre/décembre pour les 4A
  • Juin/Juillet pour les 5A

Entre le jeu et le coaching, les Challenges de l’EPF mettent en situation des élèves face à un jury pour présenter leurs projets, démontrer leur savoir-faire aux plus grandes entreprises et présenter leurs projets devant des cadres dirigeants. Prenez part à ces Challenges en devenant coach, jury ou sponsor en proximité avec les élèves.

L’EPF peut organiser avec vous des Challenges, privatisés ou non. L’occasion de mobiliser des élèves, ciblés ou non par majeure, pour brainstormer sur des projets. 

Depuis 2016, l’EPF organise au printemps, le « Challenge 24h Innov’Handicap » avec les étudiants de quatrième année des campus de Paris-Cachan, Troyes et Montpellier.

Une trentaine d’entreprises et d’institutions partenaires nous honorent de leur présence et accompagnent nos étudiants lors de ce Challenge. Chaque partenaire est représenté par un ou plusieurs de ses collaborateurs. Des personnes en situation de handicap viennent également témoigner et partager leur expérience avec nos élèves.

Les forums sont une opportunité de rencontrer nos élèves et booster le recrutement de vos futurs talents.

Trois forums sont organisés chaque année à l’EPF :

• le Forum Solidaire : organisé en mars ou en avril, il est l'occasion pour les élèves de rencontrer les associations où ils feront leur stage engagement citoyen en deuxième année du cycle licence.
• 

Stage, emploi, Graduate Program, VIE : publiez votre offre sur le Career Center EPF et touchez directement plus de 1 600 étudiants et plus de 13 500 diplômés de l’EPF.

Accéder au Career Center EPF

Vous n'êtes pas encore référencé sur jobteaser ?

Créez un compte recruteur qui vous permettra de nous déposer vos offres en quelques clics, et gratuitement.

Pour prendre connaissance de l'ensemble des modalités des stages de la formation d'ingénieur généraliste, téléchargez la plaquette ci-dessous.

Forums, challenges, visites de site : à l’EPF, les occasions ne manquent pas pour présenter votre entreprise et rencontrer les élèves !

Le contrat de professionnalisation est ouvert à tous les élèves de l’EPF en dernière année du cycle ingénieur. Il concerne la cinquième année des majeures.

Le contrat de professionnalisation est un partenariat gagnant-gagnant pour :

• l'étudiant : il valorise une nouvelle expérience professionnelle et acquiert de nouvelles compétences, tout en finançant ses études.
• l'entreprise : elle accompagne ses projets en bénéficiant d’aides financières et détecte ses futurs talents.
• l’école : elle renforce ses liens avec les entreprises.